DeepSeek引领潮流 城市深度反思

南京观察：AI时代下的科技新贵与城市的反思

在这个AI技术迅猛发展的时代，潮流与机遇似乎更多地眷顾了某些城市。
近日，由通用大模型深度求索引领的科技狂潮，让杭州的游戏科学、宇树科技、云深处科技等六家新科技公司成为全球瞩目的焦点。
这一现象引发了江苏乃至全国城市的反思：为什么这些科技新贵都诞生在杭州？

《新华日报》旗下的交汇点客户端早在2月7日、8日便对此进行了深入探讨，发布了《DeepSeek为什么会出现在杭州？》《杭州有DeepSeek，我们有什么？》等专稿文章。
而2月10日，《南京观察》记者们的集体采写稿件进一步分析了背后的深层原因，提出城市在AI时代该如何迎头赶上这场技术革命。

报道回顾了这次反思的背景，指出面对以人工智能为技术引擎的新经济浪潮冲击，包括南京在内的中国众多城市都站在了发展的关口。
江苏省委常委、南京市委书记周红波在蛇年新春第一会上提出，杭州六小龙的出现并非偶然，背后与杭州良好的创新氛围、产业生态及营商环境息息相关。
这对南京及各地来说，是一种启示。

良好创新氛围的形成离不开包容与支持。
对于初创企业或研发团队的失败与挫折，城市是否能够为它们提供足够的试错空间，成为培育创新的重要因素。
《AI时代呼啸而来，城市如何上车？》一文指出，深度求索的成功并不仅仅是其资本与人才的优势，更多的是其在浓厚的创新氛围中，让每个人都能有自由发挥的空间和试错的机会。
正如梁文锋所言：“创新往往是自己产生的，不是刻意安排的。
”这对城市如何营造创新环境提供了巨大的启示。
南京在这方面的反思与实践值得我们关注。
其蛇年新春第一会的主题聚焦深化机关工作作风优化营商环境，提出要以干部作风转变为契机优化营商环境。
这一点对于任何一个希望吸引新经济合伙人的城市都具有借鉴意义。
优化营商环境不仅是制度层面的变革，更是城市文化层面的开放与包容。
重视创新人才的培养与引进同样至关重要。
深度求索的成功案例告诉我们，拥有坚实的人才团队是科技创新的关键。
因此，各地在争夺人才的同时，更应注重人才的长期培养与稳定合作关系的建立。
值得一提的是，《南京观察》文章中的网友评论也值得关注。
他们再次提到了强省会的重要性，并强调南京作为中心城市的发展路径应该是在提升经济密度中做大经济总量。
这种定力与锐气是吸引新经济合伙人的关键。

此次由深度求索掀起的科技狂潮并非单纯的热点追逐，而是城市特色发展路径的选择印记。
正如南京的工业软件定义智能工厂的运行逻辑、创新药企解码生命奥秘一样，每座城市都在以独有的节奏参与科技革命。
对于南京而言，其需要的是对长坡厚雪的坚守和对变化保持定力的智慧。
与此同时，《南京观察》系列文章也为我们提供了一个视角：当聚光灯下的独角兽成为焦点时，我们更应该关注那些在深海中默默耕耘的定海针般的存在。
正如深度求索一样，我们需要的不仅是风口上的独角兽企业，更需要那些在日常工作中不断创新突破的团队和个人。
而这场反思不仅仅是南京的事情，更是每一个希望在AI时代立足的城市必须面对的问题。
是时候让我们的城市在这场技术革命中展现其独特的魅力和优势了。
这场与AI同行的旅程并不容易，但只要有坚定的决心和开放的姿态，相信我们的城市一定能够在这场变革中找到属于自己的位置。

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